截至到目前，最高人民法院共计发布了36批共计201个指导性案例（第9、第20号指导性案例自2021年1月1日起不再参照适用），根据《最高人民法院关于案例指导工作的规定》（法发〔2010〕51号）第七条的规定：“最高人民法院发布的指导性案例，各级人民法院审判类似案例时应当参照。”所以最高人民法院发布的指导性案例对司法实践具有十分重要的指导意义。下面梳理出与劳动用工有关的15个指导性案例，供各位读者在实务中参考。

二、指导案例28号 胡克金拒不支付劳动报酬案（最高人民法院审判委员会讨论通过 2014年6月23日发布）

三、指导案例40号 孙立兴诉天津新技术产业园区劳动人事局工伤认定案（最高人民法院审判委员会讨论通过 2014年12月25日发布）

四、指导案例69号 王明德诉乐山市人力资源和社会保障局工伤认定案（最高人民法院审判委员会讨论通过 2016年9月19日发布）

五、指导案例94号 重庆市涪陵志大物业管理有限公司诉重庆市涪陵区人力资源和社会保障局劳动和社会保障行政确认案（最高人民法院审判委员会讨论通过2018年6月20日发布）

六、指导案例179号 聂美兰诉北京林氏兄弟文化有限公司确认劳动关系案（最高人民法院审判委员会讨论通过2022年7月4日发布）

《中华人民共和国劳动合同法》第10条、第17条、第82条

《中华人民共和国劳动合同法》第39条

十、指导案例183号 房玥诉中美联泰大都会人寿保险有限公司劳动合同纠纷案（最高人民法院审判委员会讨论通过2022年7月4日发布）

十一、指导案例184号 马筱楠诉北京搜狐新动力信息技术有限公司竞业限制纠纷案（最高人民法院审判委员会讨论通过2022年7月4日发布）

十二、指导案例185号 闫佳琳诉浙江喜来登度假村有限公司平等就业权纠纷案（最高人民法院审判委员会讨论通过2022年7月4日发布）

裁判要点

网络主播违反约定的排他性合作条款，未经直播平台同意在其他平台从事类似业务的，应当依法承担违约责任。网络主播主张合同约定的违约金明显过高请求予以减少的，在实际损失难以确定的情形下，人民法院可以根据网络直播行业特点，以网络主播从平台中获取的实际收益为参考基础，结合平台前期投入、平台流量、主播个体商业价值等因素合理酌定。

十四、指导案例190号 王山诉万得信息技术股份有限公司竞业限制纠纷案（最高人民法院审判委员会讨论通过 2022年12月8日发布）

关键词 民事/竞业限制/审查标准/营业范围

裁判要点

人民法院在审理竞业限制纠纷案件时，审查劳动者自营或者新入职单位与原用人单位是否形成竞争关系，不应仅从依法登记的经营范围是否重合进行认定，还应当结合实际经营内容、服务对象或者产品受众、对应市场等方面是否重合进行综合判断。劳动者提供证据证明自营或者新入职单位与原用人单位的实际经营内容、服务对象或者产品受众、对应市场等不相同，主张不存在竞争关系的，人民法院应予支持。

相关法条

《中华人民共和国劳动合同法》第23条、第24条

裁判要点

建筑施工企业违反法律、法规规定将自己承包的工程交由自然人实际施工，该自然人因工伤亡，社会保险行政部门参照《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款有关规定认定建筑施工企业为承担工伤保险责任单位的，人民法院应予支持。

相关法条